业务比武搭擂台 比学赶超兴学风

      根据年初工作安排，11月27日，海北州地税系统2015年度“业务大比武”活动开赛，本次活动将评定出10名业务知识能手，6名实战业务能手，集体一、二、三名。

      上午，各县局（分局）领导班子以及从事政策法规、征收管理、纳税服务、计会统、办公室行政岗位的45岁以下正式干部职工和从事行政和执法岗位的临时聘用人员共计82人参加了业务笔试。参考人员占到海北地税干部职工总人数的62%。笔试分为领导干部A卷和非领导干部B卷，采取集中、闭卷、限时答题方式。州局领导班子全程参与监考。

      下午，各县税务分局局长、税收管理员以及办税服务厅人员代表共计24人参加了实战操作，重点围绕“金税三期”系统和纳税服务内容展开比试。

      今年“业务大比武”活动，各基层局干部职工克服“金税三期”上线、纳税服务规范升级、“以地控税”等重点、难点工作密集开展带来的巨大工作压力；克服人员少、岗责交叉，一人多岗的实际困难，戮力同心，不计得失，发扬传帮带、比赶超的优良学风，利用业余时间积极开展自学和集中学习，参战队员精神饱满、斗志昂扬。州局机关各科室结合本职岗位工作认真编制试题，形成了总计1000多题的中心题库，供全州干部职工参考学习。

      2015年“业务大比武”活动是对2014年  “岗位大练兵”活动的延续，是我局“十二五”期间实施“人才强税”战略目标的重要一环，也是持续推进“三基”建设，培养一支凝聚力、向心力、战斗力兼备的高素质干部队伍的重要手段。海北地税旨在通过持续的“岗位大练兵”、“业务大比武”活动激发干部职工的学习热情，在全系统营造“讲学习、比技能、争先进”的良好学风，并以学风带动政风，以政风转变行风，树立海北地税新风貌。