化隆开展在职党员双重管理双向服务活动

15.10.2014  13:26
核心提示:   今年,海东市化隆回族自治县在全县推行在职党员“双重管理、双向服务”工作,即机关单位在职党员既服务单位工作、接受所在单位党组织的管理,又要服务社区、接受所住社区党组织的管

   今年,海东市化隆回族自治县在全县推行在职党员“双重管理、双向服务”工作,即机关单位在职党员既服务单位工作、接受所在单位党组织的管理,又要服务社区、接受所住社区党组织的管理。

  党员持《机关单位在职党员社区报到介绍信》和《机关单位在职党员基本信息表》,到社区报到登记,根据自身特长、兴趣、能力、条件,主动认领服务岗位或参加社区志愿者服务团队,履行好服务岗位职责,为社区群众做好事、办实事、解难事。目前,全县共有632名在职党员到社区报到,其中县处级党员干部16名。

  推动党员进社区,使在职党员在“八小时之外”在社区亮身份,服务居民群众,促进社区建设。带头宣传党的方针政策、带头遵纪守法、带头服务社区群众、带头参与维护社区治安、创建文明社区,带头参与社区文体活动、带头遵守社会公德、带头扶贫帮困助残、带头调解矛盾纠纷。进一步促进党员转变作风,联系群众,树立良好形象;发挥机关单位的组织优势、资源优势和人才优势,推动机关单位和社区资源共享、事务共商、共帮共建。加强对党员在“七小时之外”的教育、监督和管理,使各级党委和组织部门更好地了解干部、识别干部。通过开展“出一个点子、办一件实事”、“我为社区做贡献”等主题活动,实现“工作在单位、活动在社区、奉献双岗位”的工作机制。目前,进社区的机关在职党员共开展服务群众810人(次),解决群众实际困难54件,化解矛盾纠纷160起。