【收费处】省收费处“三举措”确保2015年劳资人才资源统计年报工作圆满完成

07.03.2016 15:42

本文来源: 交通运输厅

截止2016年2月底，省收费处提前完成了《事业单位人员PS》《工资福利RW》《劳动工资统计年报》《从业人员及工资总额》等报表的统计上报工作,并通过了一次性审核验收。为认真做好劳资人才资源年报工作，省收费处高度重视，“三举措”确保劳资统计年报工作的圆满完成：一是及时安排，明确分工。年度劳资统计报表填报工作任务重，内容多，时间紧，此项工作是全处队伍建设及人才资源管理的重要环节，为此，省收费处高度重视，及时安排，精心部署，指定责任心强、业务精的人事干部专门负责，并对各单位工作落实和职责分工提出具体要求，明确分工，落实责任。二是集中学习，统一口径。在报表统计填报之前，组织填报人员对2015年度工作人员岗位类别、工资执行情况进行分类、梳理，及时摸清情况，集中学习各类报表指标口径、填报说明和逻辑关系，准确领会工作要求，正确掌握工作方法。三是注重质量，严格审核。从任务部署、开始填报到复核，将填报质量作为第一要求，采取自审、复查和汇审三级审核方式，严格审核统计数据的准确性和真实性，确保了各类数据的高质量。

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07.03.2016 15:42

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