门源法院：践行“三严三实” 创建“五型法院”

        加强思想建设，创建“学习型”法院。一是在认真学习党的一系列方针政策的同时，把抓好教育培训工作放到首位，开设每月2次的“法官讲堂”，各业务庭庭长通过有针对性地讲课，交流办案经验，为解决审判实践具体问题搭建了较好的理论学习平台；同时，积极参加国家法官学院、省、州法院组织的各类培训班178人次，提高了干警执法办案水平。通过学习，广大干警坚定了理想信念，进一步提高了运用法治思维和法治方式审案化争的主动性和自觉性；二是为推动我院学习型法院建设，院党组决定在全院建立资深法官“以师带徒”工作学习机制，形成“以老带新、以新促老、师徒结对、共同提高”的互帮互学工作氛围。通过个人自荐、部门推荐，从业务骨干中选出了政治素质高、业务能力强、工作经验丰富的14名资深法官担任“老师”，发挥“传、帮、带”的作用，助推青年干警提高办文、办事、办公的效率。

        加强作风建设，创建“服务型”法院。广大干警时刻牢记“司法为民”的宗旨，时刻为广大群众着想，紧贴群众，一是通过巡回审判的方式，走心建三基，创新求便民。把法庭搬到乡下，就地审理，当场宣判，方便当事人参与诉讼，减轻了当事人诉累，力求将“巡回法庭”打造成法院与群众的“连心桥”；二是及时对门源县法院在审判工作中存在的“六难三案”问题（即：“门难进、脸难看、事难办、立案难、诉讼难、执行难”和“人情案、关系案、金钱案”）进行了专项整治，增强了该院审判工作的透明度，为创建“服务型”法院奠定了基础。

        加强思维转变，创建“创新型”法院。一是结合正在开展的“三严三实”专题教育和“抓三基、强三基”工作，门源县法院根据自身实际，创建“守望天平”的党建品牌，聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当，把思想教育、党性分析、整改落实、立规执纪结合起来，着力培育和树立社会主义核心价值观，在全体干警中养成令行禁止的工作作风，增强了队伍的凝聚力和向心力。二是在司法体制改革试点工作中，该院大胆探索，创新思维，率先推行法官办案责任制，自8月10日起，承办法官及审判长负责签发所承办案件的裁判文书。彻底纠正了以往庭长、主管院长“把关”而产生的依赖性，让法官们提前挑起了担子，为下一步司改试点成功后的主审法官责任制、合议庭责任制奠定基础。

        加强责任意识，创建“高效型”法院。一是结合门源法院工作实际和提高司法公信力的内在要求，通过法官授课、庭审观摩、庭后评议、审判经验交流等形式，组织开展全院优秀裁判文书、调研成果和学术论文评选表彰等活动，努力实现法定审限内结案率、服判息诉率、实际执行率上升，上诉率、改判发回率、申诉信访率下降，结案均衡度、司法公开度、社会满意度提高"三升三降三提高"的目标；二是始终把司法为民作为工作的出发点和落脚点，积极探索落实司法为民的途径。民商事审判工作善用巧用全面新颖的“动情式、全程式、维稳式、迎合式”的“四式”调解法，提升调解艺术，提高调解水平，民事案件调解率保持在75%以上。同时大力推进便民规范的司法服务“窗口”建设，为人民群众开通“绿色通道”，切实做到“诉讼有人引，法官有人找，材料有人收，案件有人查，咨询有人答”。

        加强廉政教育，创建“廉洁型”法院。门源县法院注重加强党风廉政建设，创新工作思路，进一步推进法院反腐倡廉。一是按照“以党建带队建、以队建促审判”的工作思路，以密切联系群众为切入点，通过警示教育、党员宣誓、重温入党誓词、“讲党课”等活动，加强廉政教育，规范司法行为。二是为提醒广大干警时刻绷紧清廉弦，筑牢防腐观，我院纪检部门与全院每一名干警签订了《法官公正司法承诺书》，向社会作出了承诺，自觉接受党组织和人民群众的监督，给广大群众吃了一颗反腐定心丸。