海北州法院干部纪律作风整顿初见成效

        一是领导重视，组织得力。州委关于《海北州机关事业单位干部纪律作风整顿活动实施方案》的通知下发后，法院党组及时成立领导小组，设立办公室，抽调工作人员，制定活动实施方案，各个阶段专人负责，使活动保质保量有序进行。

        二是加强学习，统一思想，严肃对待。11月12日，组织全体干警召开干部纪律作风整顿活动动员大会，党组书记、院长郭玉清同志做了动员讲话，强调要认真严肃地对待纪律整顿活动，把加强干警纪律作风与审判工作结合起来，着力增强干警思想政治意识、纪律意识和司法为民意识，切实解决队伍作风纪律方面存在的问题，提升干警整体素质。为了提高干警思想认识，增强参与活动的主观能动性，采取集中学习、个人自学、专题讨论等形式，学习并解读了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉政准则》、《公务员法》、《法官法》以及中央和省、州委有关干部纪律作风方面的政策文件。

        三是突出重点，自查摸排，决不姑息。按照州委干部纪律作风整顿活动实施方案分类出的六类问题，州法院以各庭室为单位，庭室负责人为责任人，配合本院活动领导小组办公室，院政治部对照考勤表进行深入细致自查摸排，共查出长期因病不在岗县级干部1名，因受到意外伤害，造成生活不能自理长期请病假的科级干部1名，并进行了公示和告知本人，现1名已上班，1名个人已打报告申请退休。

        四是完善各项制度，建立长效机制，提高工作效率。按照活动实施方案的要求，对一些存在的普遍性的问题和现有的制度措施进行了调研分析和自查，进一步完善了考勤制度、财务会签制度和网上办案公开、OA办公等制度，如考勤全部网上进行，有专门软件，自动生成，无法人为更改，准确率高，有效防止了迟到早退和矿工现象。再如财务会签制度，千元以上开支集体研究决定，财务报帐必须由会计、出纳、主管财务副院长、办公室主任、审判监督庭庭长、纪检组长签字才能报帐，缺一不可。现已基本实现网上办案、办公，提升了审判执行工作成效，司法公开已实现常态化，信息化建设服务诉讼参与人的能力显著提升。截止11月底，两级法院共在“数字法院”系统中办理各类案件3185件，在中国裁判文书网公开已生效裁判文书1392份。数字法庭应用全面启动，电子档案归档规范严格，均达到省院下达的目标要求。OA办公系统全面推进，基本实现了无纸化办公。网上司法公开工作进一步加强，对所有民事案件、执行案件、行政案件自动向案件当事人公开案件流程信息、主审法官、开庭日期等信息，全方位接受社会监督，极大的方便了诉讼当事人。