都兰法院召开内部管理整改工作安排部署会

        会上，院党组成员、副院长乌兰齐齐格传达学习了省高院审信办下发的《关于全面推广网上审批的通知》等文件精神，并对各内设机构工作开展突出问题集中整治、加强内部管理活动重要性作了解释和说明，围绕着装规范、文件传阅、安全保卫、信息化应用、车辆使用、档案保密等岗位职责，系统分析了各内设机构工作中的薄弱环节，要求全体干警仔细查找问题，虚心接受批评建议，按照“准、细、深、实”的原则，扎实推进内部管理问题集中整治活动，切实达到防范和化解隐患的目的。同时，乌兰齐齐格副院长提出，内部整治活动与法院审判执行业务密不可分，整改成效有利于提升法院审判执行业务工作，因此全院干警一要高度重视集中整治活动，明晰活动任务与目的。班子成员及各部门负责人要主动压实工作责任，要抓好统筹，紧密配合审判工作开展整治。二要落实整改到位，细化整改措施。切忌只见问题不见成效，要全面跟踪检查，确保每一项整改措施落到实处；要及时反馈信息，扩大宣传面。三要紧密联系实际,逐项查摆,紧盯“突出问题”,深化“集中整治”,聚焦“加强管理”,确保集中整治活动取得实效;落实工作责任,从严部署提升效能。

        开展内部管理整改工作是坚持以人民为中心、提升人民群众司法获得感、幸福感、安全感的应有之举，是推进审判体系和审判能力现代化、提升司法能力和水平的现实需要，2019年，都兰法院始终以加强内部管理为准点，将加强内部管理活动与审判执行、作风整治、脱贫攻坚、建章立制等重点工作有机结合，做到事事不误，个个促进，走好发现问题，分析问题，解决问题的路子，强调整治“无盲区、无死角、全覆盖”，不断开创新时代都兰法院工作新局面。