青海省林业厅强化“生态扶贫”增进绿色惠民

      一是建立联点双帮工作机制。成立了由厅主要负责同志为主任，相关处室负责人为副主任的厅扶贫办公室。全厅所有25个党支部(小组)以N＋1的形式分别联系6个精准识别贫困村、后进村，厅所有干部职工结对认亲153户贫困户，共539人。各支部从各贫困村实际出发，提出了劳务输出、苗木种植、社区共管、技能培训等扶贫帮扶思路并制定了具体措施。各联点帮扶干部职工从贫困户的实际需求着眼，开展宣讲政策、经济扶持、帮助就业等具体帮扶内容，举全厅之力推进联点村精准脱贫。

      二是扎实推进行业扶贫。充分发挥林业部门的行业优势，按照“八个一批”要求，结合扶贫攻坚与生态保护脱贫的林业工作特点，认真谋划村级整体脱贫总体思路，提高行业扶贫的精准度和实效性，把发展特色林业产业、实施生态保护等作为实施精准脱贫攻坚的重中之重，在有生态保护任务的地区安排具有一定管护能力的贫困户参与生态管护，以保生态增就业，实现稳定脱贫。对符合条件开展特色种植业、养殖业及林（农）家乐等林下经济项目的林区周边贫困户，采取循环滚动借款模式，促进林区周边贫困户脱贫致富。积极动员有劳力的贫困户家庭参与种苗培育、植树造林、森林抚育等林业生产任务。

      三是积极帮扶发展当地特色产业。围绕贫困村产业发展现状和贫困户的帮扶需求，加大贫困村蔬菜生产基地、规模养殖场、生态畜牧业试点等建设，支持培育种养大户、专业合作社，精准实施一批带动能力强、扶贫效果好的项目。湟中县共和镇西台村优化种植结构，扩大菠菜、马铃薯等特色作物的种植面积，力争突破500亩；班玛县格日则村计划种植羊肚菌、藏茶等特色产业确保脱贫；乐都区李家乡山庄村确定200亩中药材种植项目。

      四是严格驻村扶贫工作纪律。省林业厅派驻的6名“第一书记”和驻村干部体察民情、听取民意、解决困难，扎实推进精准扶贫工作。严格遵守中央八项规定、省委21条措施、厅十项不准和《第一书记和扶贫（驻村）工作队干部管理办法》，并将廉洁自律情况，同年度考核与脱贫任务挂钩，与日常考勤结合，激励驻村干部在基层一线实践中锻炼成长。