国网青海检修公司六项措施确保冬季培训有序开展

　　 为抓好冬季培训工作，国网青海检修公司提前谋划，结合实际编制了冬季培训实施方案，采取有效措施，扎实开展冬季培训工作。

　　一是班组长重视亲自抓，高度重视冬季培训工作，把培训工作与安全生产、设备维护、设备巡视放在同等高度，同部署、同安排、同落实，确保冬季培训工作取得实效；二是强化培训内容，确保冬季培训工作有序开展，要求变电站值班长利用空闲时间督促学员学习，结合实际开展技术问答、现场考问、事故预想、反事故演习等活动；三是结合现场实际加强新员工技能培训，按照“缺什么、补什么”的原则，根据培训对象、培训内容的不同，采取现场提问、检修现场指导、导师带徒等形式进行技能培训，提高员工的技术素质。四是紧密结合生产的实际需求，开展以新员为主的技能培训，以岗位职责和岗位技能、工作标准、操作流程、操作规程等岗位应知应会开展导师带徒或专业交叉现场培训，增强班组员工的岗位适应能力及工作能力；五是落实责任，强化监督考核，力促培训工作取得实效，将自身存在的薄弱环节进行着重训练，用理论与实际相结合来加强技术培训，同时进行交流和互补，提高员工的技能水平和安全意识，夯实安全生产基础；六是全面总结，巩固培训效果，完善培训内容，根据冬季培训活动开展情况认真总结评价，提炼经验，加大培训和考核力度，对存在的问题和薄弱环节进行深度分析，为下一步更好的开展培训工作奠定良好的基础。