全国五一劳动奖章获得者张金林先进事迹

张金林，男，现年49岁，历任正平路桥建设股份有限公司吊装工、钻孔班班长、吊装班班长、劳务队长等职务。

进入正平路桥公司以后，他认真学习施工技术，主动向项目部的技术人员请教，观察他们如何操作，并经常帮助他们放线、打点、安装吊链、组装钻孔机等，在工作之余，借阅书籍进行学习，积累较为丰富的桥梁设备操作经验，在公司的桥梁施工中渐露头角。

张金林刚到正平路桥公司时，公司正处于起步阶段，资金短缺、设备不足，在平安县张家寨桥施工时，由于桥墩较高，需要吊梁施工，公司面临吊装工人严重短缺的状况。恰好他在以前打工的时候从事过吊装工作，于是他多方联系，找到了5名以前的工友，凭借以前的经验，边施工、边学习，协助公司顺利完成了梁板安装工作，为该工程的顺利完成和交工验收作出了贡献。2000年他当选为公司吊装班班长。2001年，公司承建西宁至湟源一级公路第八合同段时，新购了一批桥梁施工专用设备，由于其工作认真，技术过硬，吊装经验丰富，公司将新购的龙门吊、起重机全部托付于张金林所在的班组。作为主要负责人，他主动向技术人员学习相关知识，挑起了重担，在大家的共同努力下，提前完成了安装工作。

张金林特别注重发挥团队精神，在国道227线大坂山隧道出口高架桥施工时，他担任钻孔班班长，针对青海冻土地区施工困难的状况，他没有向公司提出任何要求，充分发挥每个员工的积极性和创造性，让大家心往一处想，劲往一处使，并通过读书学习、集体研讨等方式解决了该难题，率先在青海采用深孔桩基成孔技术，极大地提高了工作效率和安全性，为该项目下部结构的顺利施工提供了保障。

2011年，公司决定在一线工人中选一名职工监事，监督项目施工中易发生问题的薄弱环节，张金林在所有的工人中脱颖而出，以高票当选。在担任公司职工监事期间，他努力学习法律法规和企业制度流程，认真履行监督权利，建言献策，针对发现的问题，及时向有关机构反映，多次为公司挽回损失。2013年，公司承建的沟里乡至花石峡项目施工时，他每天都要对项目的料场、拌合站和施工现场巡查，晚上还要不定期的进行巡查，在巡查中，他发现有一个材料保管员利用职务之便，将公司施工用的石灰倒卖出去，他立即上前制止，并与该保管员发生了冲突，在项目部其他人员的协助下将其制服，移交至公安机关处置，为公司挽回了数万元损失。（经济部）