【海东市】民和县选优育强农村带头人

　　为践行党的群众路线教育实践活动，今年，民和回族土族自治县强化措施，千方百计选优育强村级带头人。

　　据了解，民和县在人才选拔上，将以“有文化、懂经营、靠得住、有威信”和“双带”能力强作为村级后备干部选拔的重要标准，从现任村干部中择优“留”、从外出务工经商人员中择优“引”、从大学生村官中择优“选”、从本村优秀人才中择优“推”的方式，拓宽选人渠道，将更多的优秀人才纳入到农村后备干部队伍中来。

　　同时，民和县建立结对培带制度，安排一名乡镇干部和一名村干部与后备干部结对，引导帮助其成长。开展不同形式的培训工作，不断提高村级后备干部综合能力。另外，民和县建立管理台账，详实记录后备干部学习培训情况、日常表现、奖励情况等培养经历，对后备干部的选、育、用实行科学化管理。对后备干部的德、能、勤、绩等情况进行民主评议，考核结果作为村级换届预备人选使用、调整的依据，保证后备干部质量。(吕锦武)