为扎实做好2014年村（社区）“两委”换届选举前期准备工作，城中区早谋划早安排早部署，为村（社区）“两委”换届顺利进行打下坚实基础。
      “八个清楚”打牢基础。成立了32个村“换届风险评估”工作组，对换届前村“两委”班子情况、村干部思想状况等进行调查摸排，做到“八个清楚”：村级集体经济账目清楚、班子年龄文化结构清楚、班子工作实绩清楚、村情民意清楚、班子成员进退留转情况清楚、有意竞选“两委”成员对象情况清楚、主要矛盾纠纷清楚、整治工作预案清楚，切实做到心中有数、有的放矢，为顺利开展选举打下坚实基础。
“当家人”群众说了算。城中区为确保2014年换届选举中让群众选出心目中最合适的“当家人”，工作组深入各行政村，走访人大代表、党员、村（社区）两委委员和群众，听取意见，物色出合适的班子人选。对表现优异的，确定为重点培养和使用对象，对表现不佳、发挥作用不明显或群众反映意见大的，取消其后备干部资格。目前，全区共培养农村后备干部177名，社区后备干部73名。
      领导“包案”清除障碍。对存在较大矛盾纠纷的村（社区），采取县级领导“包案”的形式，开展换届选举前期矛盾纠纷摸排工作，对重点疑难案件、矛盾纠纷以及复杂的历史积案进行大调解，使一些重大纠纷及时得到有效处置。  

本文来源: 政府

21.08.2014  11:05