4个省级试点行业事业单位人员专业基本能力 “两标准一方案一大纲”制定出台

　　记者从青海省人力资源社会保障厅获悉，近日，由省委“三基”办、省人力资源社会保障厅及各主管厅局制定的环保、水利、农牧、林业等4个省级试点行业事业单位人员专业基本能力标准、评价标准、训练大纲和基本能力测评实施方案(“两标准一方案一大纲”)正式印发。此举标志着我省省级试点行业事业单位基本能力建设开始加快推进。

　　据悉，我省“两标准一方案一大纲”体现了能力标准凸显专业性及行业特点，在专业基本能力标准制定过程中，各行业主管部门紧密结合行业准入、专业资质等要求，以行业政策法规、技术参数标准等为主要内容，突出专业特点和岗位需求，力求简明扼要，科学实用；突出了评价标准针对性和灵活性，根据事业单位人员岗位类别不同，按照职责要求，分别制定了管理人员和专业技术人员的专业基本能力评价标准，考虑到部分事业单位管理人员所从事工作与机关干部有较多类同之处，其专业基本能力标准和评价标准参照对应专业党政干部的相关标准执行。并以灵活管用为标准，确保“三基”测评工作与提升人员基本能力、促进正常业务工作紧密结合。

　　同时，“两标准一方案一大纲”还注重了测评实施方案，保证可操作性。测评实施方案的制定以依法依规，简便易行，科学规范为原则，合理设置通用基本能力和专业基本能力测试成绩比重，其中省、市(州)事业单位人员测试成绩比重为3：7，县(区)、乡(镇)为4：6。并根据事业单位工作人员比公务员队伍基数大的实际，将事业单位工作人员测评成绩不合格率调整为2%，降低了8个百分点，以利于测评工作平稳实施。(张蕴)