万名干部入企服务 一个月累计解决各类问题743条

　　 按照省委、省政府安排部署，4月底以来，我省各地区和各级入企服务督导组、工作组把万名干部入企服务活动与支持大众创业万众创新、培育发展市场主体、保增稳产促发展“三结合”，将开展“三严三实”专题教育贯彻于活动始终，把转作风、强服务、解难题作为履行职责的试金石，在打通服务“最后一公里”方面取得明显成效，在协调解决问题中锤炼了干部队伍。6月8日，记者从省经信委召开的全省万名干部入企业服务活动重点问题解决工作会上获悉，截至目前，各工作小组已累计解决企业的各类问题743条，一些政策“只到膝盖不落地”的问题得到解决。

　　活动期间，45名厅级干部带领37个省级工作组、8个省级督导组511名干部，深入104家骨干企业和8个市州。8个市州4215名抽调人员到岗服务1767户企业，基本覆盖全部规模以上工业企业和重点小微企业，在全省上下掀起了服务企业、推进改革、优化环境的良好氛围。各地区和督导组、工作组列清单、建台账，力破“中梗阻”，一些政策“只到膝盖不落地”的问题得到解决。截至目前，累计解决各类问题743条，其中：行政审批175条，资金需求238条，税费政策119条。此外，各地区和督导组、工作组正在全力攻坚，抓紧协调解决资金、土地、人力资源、环保等12个方面1636条问题。切实把政策“送下去、讲明白”，让企业“摸得透、得实惠”，把反映问题“解决好，见实效” ，以“零距离”畅通政策宣传落实“最后一公里”，是这次活动的重点之一。一个多月里，通过搭建QQ群、微信群、微门户等政策咨询平台、省内主流媒体报道解读等，使企业和创业就业者“零距离”了解最新政策。马上就办办公室在全面梳理的基础上，召集省直有关部门进行了6场专场对接，现场解决各类问题87个。各级工作组发挥组员特长，积极主动为企业讲解税收优惠、项目建设、人力资源、产品出口、品牌创建等政策，并开展工作流程辅导等工作，使企业进一步熟知了政策，能够“找到门”，找到办事“路线图”。

　　为避免针对性不强、走马观花或者“只听声音不见人”的问题，继续强化简政放权，“多设路标”“少设路障”，马上就办办公室建立工作动态“每日通报”、解决问题“销号制度”，采取明察暗访、电话督办、专项检查、跟踪回访等制度督促活动落实。

　　当前，全省万名干部入企服务活动已经进入攻坚阶段。目前还未解决的问题主要集中在资金、土地、环保、农牧以及人力资源等方面，大多数为老大难问题，各小组将继续攻坚，确保事事有回应，件件有着落。