刚察县“五个到位”确保“第一书记”和扶贫工作队发挥攻坚作用

　　 新一轮扶贫攻坚工作启动以来，刚察县认真安排部署，注重发挥“第一书记”和扶贫工作队扶贫攻坚作用，围绕“精准扶贫、精准脱贫的”工作要求，狠抓精准对接、精准施策、精准帮扶，通过机制创新全力破解扶贫攻坚难题，全县精准扶贫工作有序高效推进。

　　在精准扶贫工作中，刚察县以严格选派标准、扶贫力量到位，强化后勤服务、激励保障到位，严格考核管理、责任落实到位，深入摸底调查、精准识别到位，狠抓工作落实，措施办法到位的“五个到位”工作法，将一批能力素质高、责任意识强、工作作风扎实的干部选派为“第一书记”和驻村工作干部，围绕“强基层、优服务、补短板、促提升”要求，全面提高服务基层、服务群众的能力和素质。

　　同时，严格落实省委“123”工作机制，为“第一书记”和扶贫(驻村)工作队做好后勤保障，确保省州县选派干部能够扑下身子，待得住、干得好。严格执行《“第一书记”和扶贫(驻村)工作队干部管理办法(试行)》，做到“五不准”，确保驻村干部工作在村、吃住在村、作用发挥在村。按照“五看五清”原则，深入开展拉网式的摸底排查和精确复核调研活动，大力宣传党的各项惠民政策和开展精准扶贫工作的政策、意义和要求，使政策深入人心，为全县扶贫攻坚工作营造了良好的社会氛围。各乡镇统一制作《刚察县第一书记、扶贫(驻村)干部工作日志》，做到扶贫(驻村)干部人手一册，及时记录驻村帮扶工作动态，并将其纳入对扶贫(驻村)工作督查、检查和评价考核内容。并通过入户调查和上门走访，深入贫困户家中，与贫困户“认门结亲”，了解实际困难，掌握实际情况，配合各调研组进一步摸清了各村扶贫对象核查摸底工作，做好建档立卡工作。