平安111名村监会主任有了工资

　　青海新闻网讯 近日，海东市平安区为调动和激发村务监督委员会主任工作积极性和主动性，切实发挥村务监督委员会在农村基层组织中的监督作用，促进农村社会和谐稳定，率先兑现村监会主任基本报酬，切实增强村监会主任及成员工作责任心，推进村监会规范建设。

　　今年，平安区针对以往村监委会职责不明确、办公无场所、工作难考核、作用难发挥这一实际，以完善村监委会“六有”标准(即有牌子、有职责、有制度、有场所、有活动、有记录)为目标，着力强化村监委会工作基础，不断完善村务监督委员会工作机制，确保村监委会规范、稳定、高效运行。在明确工作标准的基础上，平安区强化保障，改变了村监会主任无工资补贴，严重影响工作积极性和能动性的现状。将村监委会主任报酬纳入财政预算，建立村监委会主任报酬动态增长保障机制，按照上年度全区农民人均纯收入的1.2倍，率先兑现全区111名村监委会主任报酬98.3万元，年平均报酬达到8855元，解除村监委会主任后顾之忧，稳定村监委会干部队伍。

　　同时出台《平安区村务监督委员会工作职责》，对监委会主任实行绩效考核管理，从监委会主任履职情况、监督机制落实情况、廉政建设和维护稳定情况等方面加强督查考核，将监委会主任报酬与平时表现和工作实绩相挂钩，与监委会工作履职情况满意度测评和规范化建设相挂钩，充分发挥动态增长与绩效考核的激励作用，激发村监委会活力。