“咖啡论坛”转观念换脑筋

　　 一杯杯香浓的咖啡，环绕着的不仅是轻松愉悦的交谈气氛，更延伸出新常态下一场地税干部的演讲课和素质拓展课，更是一场全体党员干部的素质提升课。

　　近日，乐都区地税局组织全体干部职工，开展了一场别开生面、形式新颖的“咖啡论坛”。经过抽签，全体党员干部分为三个小组，每个小组都形成了一个小团队，三个队分别以“北极星”、“西北狼”、“集结号”为队名，绘制了各队“队徽”，确定了各队“队歌”。为充分发挥小组的凝聚力，通过全员参与，分组还原拼图，三个小集体在规定的时间内完成了“文明”、“廉洁”、“和谐”三幅拼图。拼图的小游戏在短短的几分钟里让这个小集体形成“劲儿往一处使，力往一块儿出”的热闹拼搏场景，把整个“咖啡论坛”的气氛推向高潮，充分展现了团队的智慧与共同协作精神。

　　“我们要倡导党员干部积极开展红色教育和廉政教育。”“围绕税收抓党建，抓好党建促税收，要转变观念，多换换脑筋。”“要组织地税干部深入税收第一线征求意见，听取纳税人的意见建议，改进工作作风，转变工作方式，确保税收及各项工作落到实处。”大家就如何抓好干部队伍建设各抒己见。观念的创新是做好基层党组织建设工作的必要条件，如何实现税收发展从外延型向内延型、从数量型向质量效益型、从监督执法型向管理服务型转变，关键在于创新税收管理理念。全体党员干部从新常态下税务基层党支部取得的成功经验、工作创新的难点、今后工作的方法措施等方面进行了讨论。

　　这次“咖啡论坛”形式活泼、场面热烈，也赢得了应邀出席座谈会的海东市地方税务局“三基”建设办公室、乐都区委组织部、区委宣传部、区委加强“三基”建设办公室领导和同志们的点赞。