城北区地税局新春“充电”强素质

09.03.2015  12:30
新春伊始,为使2015年各项工作开好局、起好步,进一步提升干部队伍综合素质和业务能力,适应不断发展的税收工作需要,在新常态下展现新作为,2月27日,城北区地方税务局为期4天的全员集中培训正式启动

新春伊始,为使2015年各项工作开好局、起好步,进一步提升干部队伍综合素质和业务能力,适应不断发展的税收工作需要,在新常态下展现新作为,2月27日,城北区地方税务局为期4天的全员集中培训正式启动。
  开展春季培训是城北区地税局每年都必须开展的一项活动,以此深入贯彻落实省、市地税工作思路,将干部职工的思想行动统一到全年的工作上来,为各项任务的完成创造良好开端。
  城北区地方税务局此次“春训”呈现出三大显著特点:
  目标明确。“春训”,就是要收心归岗,将干部职工从节日的气氛中带出来,迅速将精力集中到新的工作目标上来;就是要加油鼓劲,为积极应对新问题、新情况提振精气神;就是要提升能力,让干部职工从复杂的思绪中清醒过来,科学分析形势,谋划和落实全年工作。
  务求实效。“春训”内容实用,注重干部素质能力提升。我局将春训内容与工作实际紧密联系起来,有针对性的举办了最新税收政策解读、税收风险管理、税收综合管理平台流程操作等讲座,进一步激发广大干部的主动性和自觉性,实现了干部综合素质和业务能力的双提升。
  纪律严明。“春训”期间,强化考勤考核,严禁迟到、早退,因事因病确需请假的,必须履行请假手续,报分管局长批准,对违反学习纪律的严格责任追究。“春训”学习纪律执行情况将作为二月份绩效考核的内容之一,确保培训达到预期目的。