公安机关对口援青和素质强警交流合作︱西宁：重点合作 素质强警

素质强警交流合作是公安部深入落实西部大开发战略，完善“大教育、大培训”体系，培育西部公安自身发展，全面推动公安工作、实现队伍建设跨越式发展的一项历史任务。　　

2014 年，山东济南市公安机关与西宁市公安机关坚持携手进步的理念，以信息化建设、侦查业务、交通智能管理、队伍建设等为合作重点，通过干部互派锻炼、对口学习交流等形式，大力开展交流合作，有力地促进了西宁公安队伍素质能力提升。3年来，西宁市公安局接受鲁、贵、滇3省来宁帮助工作人员17人，接受挂职锻炼干部10人，派出36名民警参加在3省举办的培训班；选派219名民警赴济南考察交流及跟班学习，济南市公安局共选派90名民警来西宁市公安局进行考察交流及帮助工作，其间共授课39次，累计培训民警4800人次；选派50名优秀民警赴济南市公安局参加了为期一个月的心理咨询专业培训，   47 名民警取得了国家三级心理咨询师职业资格证书；济南市公安局对西宁市公安机关援资573.6万元，用于基层基础建设、刑侦器材购买和刑侦技术室的建设等。　　

去年9月，西宁市副市长、市公安局党委书记、局长潘志刚率西宁市公安局有关部门的主要领导赴南京签署了《南京·西宁两市公安机关素质强警交流合作协议》。南京市公安局相关领导表示，在履行协议的前提下，将在公安大数据应用、完善现代化打防管控一体化、创新打造“微警务”等工作中为西宁市公安局提供人才培养和智力支持，在公安科技实体运作方面给予支撑，并在经费、装备、人才等方面给予保障。　　

今年上半年，南京市公安机关为西宁市公安局承办警务实战教官培训班、打击网络电信诈骗犯罪培训班、交通管理业务骨干培训班、女警培训班、青年民警素能提升班5个班次，共培训民警150余人。