海北地税系统多种形式强化内控机制建设学习培训

为进一步提高干部职工对内控的理解和认识，全面做好海北州地税系统内控机制建设基础工作，近日，海北地税系统各单位采取多种形式强化内控机制建设学习培训，取得明显成效。

祁连县局:在前期成立领导小组，明确主责部门和管理部门职责的基础上，召开2次工作推进会，强调内控工作是2018年县局工作的重中之重，从思想、行动上要引起高度重视，持之以恒抓好学习培训，理解内控主要内容及制度办法，为内控监督平台上线打下坚实基础。同时，以召开内控机制阶段性学习讨论会的形式，互相交流学习心得，进一步巩固前期学习成果，确保学习基础牢，认识体会深。结合前期学习内容，对《青海省地方税务系统纳税服务风险内部控制制度（试行）》等17个内部控制专项制度及工作指引强化集中学习，要求结合部门职责认真学习制度体系主要内容，撰写读书笔记，深刻领会精神内涵。

门源县局：一是召开专题工作部署会，要求内控工作领导小组各成员要充分发挥分管职能和工作的积极性,在做好基础性内控机制建设工作的前提下,强化监督,将工作落实情况纳入党风廉政建设责任制考核，进一步靠实责任。二是在组织干部职工开展专题学习、个人自学、座谈讨论等多种形式学习的基础上，进行内控机制基本知识测试，检验全体干部近期以来的学习效果，营造了良好的学习氛围。

海晏县局：一是成立了内控机制建设工作领导小组，做好内控机制建设的承接工作，建立权责明确、岗责统一、标准一致、相互制约的运行机制。二是组织召开内控机制建设工作部署会议，进一步统一了抓内控思想认识。三是制定下发《海晏县地方税务局内控机制建设学习计划》，科学分配学习任务，明确学习时间、内容及授课人，并要求授课人提前备课，认真组织实施。四是组织全体干部职工开展内控机制专题学习，对学习情况及时进行测试，达到以考促学的目的。

刚察县局和热默分局：联合开展学习培训，结合实际合理安排内部控制学习内容，组织集中学习，采用ppt的形式对内控监督平台六个子系统进行了学习掌握，对平台功能模块有了基本的了解和认识。为检验近期集中学习效果，对内控机制基础知识进行了测试，加深了干部职工对内部控制相关制度办法理解和认识。

直属税务分局：坚持每周五上午集中进行内控机制学习，单位主要领导带头学，在平台上线前做到熟悉内控，理解内控，掌握内控，营造出了学内控、知内控的良好氛围。同时结合前期学习情况开展交流讨论，组织全体干部开展内部控制知识测试，做好前期学习培训与内控监督平台衔接落实工作，力求实效，确保内控机制建设工作有效开展。