格炼：科技创新激活发展“引擎”

　　青海新闻网讯 “创新是企业发展的‘引擎’而员工就是最大的创新源泉。”近日，在格尔木炼油厂2015年科学技术工作会上，该厂科技副厂长洪晓煜感慨地说。

　　作为青藏高原唯一的炼油化工企业，格尔木炼油厂始终将科技创新驱动作为企业的发展战略,坚持做好创新科技管理办法、有效运用激励机制、引导全员参与的“三篇文章”，努力推动科技创新的持续性和有效性，激活企业发展的“引擎”，为青藏经济发展提供动力。

　　办法“升级”，督促实施。修订完善《格尔木炼油厂科技管理办法》，科技项目的运行引入项目组长负责制，明确了项目组长、项目专业属性、明确责任科室、项目协调人等多方的职责；建立了每季考核的审查制度,科技项目实施全过程受控，努力“保鲜”科技项目全过程的创新热情和高效优质。

　　全员参与，激发潜能。该厂始终坚持“大科技”理念，倡导每一位员工、每一个岗位、每一次波动、每一处隐患都是创新热情的起点，员工们的合理化建议、小改小革都是创新工作的必经之路。该厂不断革新激励机制，激发全员的创新活力和创造潜能，使每位职工都成为装置高效运行的“智多星”。

　　“污水稳定达标改造项目”就是一个集体的结晶，该项目最初就是由岗位操作人员提出建议，随后技术人员进行论证，厂科委进行预算、制定方案，改造项目组负责实施。该项目改造投运后，解决了格炼两套甲醇装置循环水清洗预膜的排污、生化污泥直排氧化塘、外排污水在线分析数据不稳定的老大难问题，同时还减轻了后期污水处理的负荷，污水处理效果显著提升，外排污水COD降到40 mg/L左右，低于国家污水排放标准。

　　如果“污水稳定达标改造项目”是集体的结晶，那么“空冷器在线清洗技术研究”就是职工创新工作室的智慧。为了解决化工装置空气冷却散热片清洗难、效率低、劳动强度大、成本高的问题，格炼“杨永磊技术创新工作室”通过反复研究，制做了磁力电动清洗机。设备投入应用后，清洗面积提高到90%以上，而总投资却仅为电动清洗机的1%，大幅降低了装置的运行成本。

　　科技强企的梦想，正在格尔木炼油厂全体职工的努力中，日渐焕发活力。2015年，该厂又确定了12项科技项目和7项技改技措项目。目前，部分项目已经投入运行，取得了可观的经济效益。