注重培育典型 发挥示范作用

16.11.2016  02:36

        2016年,格尔木市法院注重培育典型,发挥示范作用,按照市委要求在全院开展着力发现、培养、树立一批先进典型工作,按照"每个部门和每个岗位,都要发现、培养、树立自己的典型,使典型成为身边的人、身边的事"的目标,切实把典型工作持续引向深入。

        刑事审判庭王晓瑞同志近年来始终坚持“严打”方针,做到不为权势所屈,不为金钱所动,不为私情所惑,保持对刑事犯罪的高压态势。对任何“强权官意”都不盲从,而是严格执法办案,全力维护社会稳定,展现着法官无偏无私的坦荡胸怀始终。在刑事附带民事案件中,她依据案件的特点,多方了解情况,积极做疏导工作,将法律的睿智、刚性和冷静与女性特有的细致、耐心、热情揉合在一起,入情入理入法地息纷止戈,取得法律效果与社会效果的有机统一。  在从事审判工作的近20年里,她的个人办结案件数均居全州法院刑事审判系统前列。自2006年以来她承办的案子多次被市政法委评委全市优秀案件;2008年承办的“多杰贪污案”还被评为政法综治好新闻电视类三等奖;廉洁自律的她还被市妇联授予全市“廉洁家庭”;被全省法院推荐“全省青年岗位能手”。对待职业的忠诚,对待工作的热爱,让王晓瑞这位刑庭的巾帼显得分外可敬,分外美丽,十二五期间又被最高人民法院评为了全国法院少年法庭工作先进个人。

        武志芳同志在民庭工作数十载,积累了丰富的调解经验,曾多次被评为“调解能手”。在面对信访户们的冷、硬、缠、横,武志芳法官及时调整策略,化“单打独斗”为“群策群力”,她深知“信访”这潭深水,需要借助多方力量才能成功渡过。随着“六定五包”模式、“五个一”措施、“三级联访制”等创新制度的不断出炉,市人民法院信访工作形成了“诉访分离、诉访相济,法院理诉、多元疏访,依靠当地、息诉息访”的工作机制,开创出一个新的工作局面。从大局出发,为确保社会稳定,武志芳法官加班加点,结合院内实际,带领立案庭制定了《信访工作应急预案》,切实维护了格尔木市的安定稳定和对外良好形象。  “天下大事,必作于细”,武志芳法官以她女性独有的细致和耐心,化解了一个又一个的信访件。十二五期间被最高人民法院授予了涉诉信访工作表现突出个人奖,在荣誉面前,她没有骄傲,只有爱岗敬业、再接再厉的决心! 

        在培养和树立典型工作中,格尔木市法院党组注重从一线审判队伍中发现和培育先进。遵循典型成长的基本规律,为典型成长创造有力的外部条件。对有一定基础的典型进行面对面地跟踪指导、帮助,促其不断完善、进步、成长,使典型的层次逐步提高。并根据不同情况、不同类别、不同岗位,不断提高典型的创建标准,使推荐的先进典型不断上层次、上水平。通过开展活动、评比竞赛、督促检查等,在形成创先争优的良好氛围,使先进典型在活动和评比中找到差距、赶超先进、快速成长。

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