海东的优秀青年都去哪了
军分区司令员、政委为新兵佩戴大红花
新兵起运
体检复查
新兵家属送锦旗
近年来，海东市各级地方党委、政府和兵役机关站为加强国防和军队建设的高度，向部队输送了大批优秀青年。但随着形势任务的发展变化，征兵工作也出现了许多新情况、新问题，“当兵冷、征兵难”的情况在我市还不同程度地存在。
随着今年我市征兵数量的增加，完成征集任务的难度随之加大。可是，今年我市不但圆满完成了征兵任务,征兵工作还走在了全省前列，目前实现“零”退兵。是什么原因让海东这些优秀的青年选择了部队？
征兵工作走在全省前列
按照省征兵办公室指示要求，7月份以来，市县(区)征兵办扎实开展了征兵工作宣传月活动。特别是针对“当兵冷”、“征兵难”等问题，有针对性地搞好宣传活动，改进方法，持续宣传，反复动员。
今年，我市以县(区)为单位，依托公立医院开设体检站，从辖区医疗卫生机构遴选有经验的医生组成体检队伍。体检实施过程中，采取“全封闭”体检模式，协调武警战士执勤警戒，参加体检青年全部关闭通信工具，体检表采取编号方式，不填写姓名，防止提前打招呼照顾的情况。各科室严格按照体检标准，从严把关，不随意降低标准，不打“擦边球”，遇到边缘性和难以界定的问题，组织专家进行会诊后再下体检结论。
海东军分区政委田生宁说：“今年海东的兵源质量明显提高，退兵数量为零，征兵工作走在了全省前列。”田生宁表示，今年海东的征兵工作在依法治国的大背景下，推行了政府主导、军地合力的组织领导机制；贯穿全年、覆盖全员的宣传动员机制；严格规范、简洁高效的征兵运行机制；系统配套、吸引力强的优待安置机制；奖惩兑现、赏罚分明的责任追究机制。通过这五大机制，依法依规推进征兵工作，从加强组织领导、搞好宣传发动、严把各项关口、配套优抚政策、狠抓廉洁征兵等方面促进征兵工作法制化落实。
594名青年男女穿上戎装
近年来，在省征兵办和市政府、军分区的领导下，各县(区)政府和兵役机关坚持以《兵役法》、《征兵工作条例》为依据，认真贯彻省政府、省军区征兵命令和征兵政策法规，加强领导，周密部署，严格把关，狠抓落实，圆满完成了新兵征集任务。去年全市共完成502名新兵征集任务，其中男兵487名，女兵15名。
据了解，海东市今年征兵任务比去年增加15%，大专学历以上青年入伍比例要达到任务数的30%以上。海东市和各县(区)征兵办公室加大征兵工作宣传力度，最大限度地扩大宣传覆盖面和影响力，采取多种宣传方式进行国防义务、征兵法规和优抚政策的宣传，极大地提高了适龄青年参军报国的热情。今年海东市征兵工作紧紧围绕确保新兵质量这个核心，创新方法扎实抓好征兵宣传工作，严把征兵操作环节，全市男兵报名1846人，达到任务数3倍以上，女兵参加初审初检95人，达到任务数的6倍以上，有610人体检和政治考核双合格。
经过层层选拔，我市574名男青年和20名女青年，共计594人顺利入伍，比去年增加了92人。
双胞胎姐妹花结对入伍
姐妹花并蒂，青春逐梦飞。9月15日，经青海省海东市征兵办严格挑选的15名女兵启程奔赴军营。其中一对双胞胎应届大学毕业生姐妹非常抢眼。在登车之时，姐妹俩伸出大拇指默契地两指相对，妹妹对姐姐说：“姐，到部队咱俩比比看！”
这对双胞胎姐妹来自海东市乐都区寿乐镇杨家岗村，姐姐名叫杨惠芳，妹妹名叫杨惠蓉，今年21岁。两人分别是西北民族大学、山西农业大学的应届本科毕业生。据了解，两姐妹携笔从戎主要源于其父杨锦文的教导。杨锦文的父亲是下岗工人，母亲在家务农，小时候家里比较贫困，当时常有附近部队官兵来他家帮干农活。从此，杨锦文心里就种下一个信念：长大后也要去参军。但由于种种原因，杨锦文未能如愿。随着双胞胎女儿的出生，又一个念头在他心底萌发：一定要让女儿参军入伍。
姐妹俩很小的时候，父亲就给她们讲军人、部队的故事，带着她们看《女子特警队》、国庆大阅兵等影视资料片，使她俩从小萌发了对绿色军营的向往。两人双双考上大学后，参军入伍的愿望就更加强烈，于是在毕业之际毅然报名应征，顺利过关入伍。
记者采访时，姐姐杨惠芳这样说：“工作就业机会有的是，当兵的机会一生只有一次。为实现心中的梦想，我们做出了自己的选择。”
好政策解新兵后顾之忧
海东市是全省兵源大区，征集任务逐年增加，目前全省的优抚金发放标准是每个义务兵每年1万元(省、县各负担50%)。退役安置金标准按照上年度全省城镇居民人均可支配收入发放。
从今年开始，市级财政给入伍的大学生士兵、其他学历的每个义务兵每年配套优抚金不低于全省水平。同时，长期落实走访慰问、悬挂“光荣军属”牌等工作，把义务兵家庭纳入优先享受无偿法律援助、大病医疗救助、安置房保障、扶贫帮困等服务范围，解决入伍新兵的后顾之忧。针对今年征集任务大幅增加的实际情况，海东军分区协调市委、市政府，共同促进征兵工作法制化落实。在省上优抚政策落实的前提下，提出给每个入伍的大学生每年增加优抚金3000元，其他学历增加1000元。循化县岗察乡为激励适龄青年入伍，乡政府还给每个入伍的青年增加1万元的优抚金，极大地促进了参军热情。
对于符合安置政策的退伍士兵，我市将逐步拓宽安置渠道，力争每年将所有符合安置政策的退伍士兵全部安置，不产生遗留问题。对其他复退军人，市、县(区)政府、民政、劳动就业等部门及军事机关将积极协调，搞好政策引导、技能培训、项目引荐，解决好再就业问题。征兵经费按照每征集一人，市、县(区)不低于200元、800元的标准纳入政府财政预算。
