青海省国税局机关“国税大讲堂”开讲
为不断提高干部职工的理论素养和综合技能，进一步开拓思路、创新思维、分享经验，坚定做好税收工作的信心和底气，在省局党组的高度重视下，青海“国税大讲堂”成功创办并于7月13日正式开讲。开讲前夕，省局党组书记、局长胡效国就创办好“国税大讲堂”提出了具体要求。胡局长指出，“国税大讲堂”是适应新形势、新常态发展要求，提升干部队伍素质能力的一个重要手段。全省国税系统各单位要把“国税大讲堂”办成学习交流的平台、展示自己的舞台和识别干部的平台。广大干部职工要积极参与到“国税大讲堂”来，既当老师也做听众，通过自己讲和听别人讲，帮助干部成为“精通本职工作、熟悉处室工作、了解全局工作”的“业务专家”和“多面能手”。省局主办部门要及时列出计划，统筹组织安排，力争把“国税大讲堂”办成全省国税系统的一个品牌项目，打造成为展示干部精神风采和提升税收工作水平的良好平台。
一是搭建学习交流的讲台，注重互动性。在“国税大讲堂”上，每一名参与者既是老师也是听众，在载体设计上，将一人讲、多人听的灌输式学习变为人人讲、大家谈的互动式培训，使主讲者与听讲者之间形成一种平等的对话关系和无缝对接，真正调动干部职工参与的主动性、积极性和创造性。听讲者在认真聆听专家、学者、业务骨干、身边人授课的基础上，能够积极活跃起来，与主讲人员积极互动，有不懂的、不明白的内容，现场就可以询问、交流和探讨。每一次讲课交流的过程，就是所有参与者集思广益、相互沟通的过程；每一次听讲思考的过程，也是全体参与者由感性认识转化为理性认识的过程。通过引进先进理念、传播前沿理论、剖析典型案例、重温优良传统、展示成功经验、交流心得体会等多种方式，使“国税大讲堂”成为了干部职工思想上解惑、精神上解缚、知识上解渴、心理上解压、能力上解困的特色阵地，同时也为青海国税事业现代化发展提供了有力支撑。
二是搭建展示自己的舞台，体现平民化。“国税大讲堂” 紧紧围绕干部职工工作和生活实际，故事生动，语言也很接地气，切实以丰富、多样、生动的专题设置，通过多元化的讲授和叙事方式，充分体现平民化，使“国税大讲堂”充满生活色彩，富有生活气息。省局在“国税大讲堂”建设和主讲专题的安排上，紧跟干部职工关心、关注的话题和需求变化，创新模式，完善内容，不断强化全省国税系统广大干部职工对税收理论知识、岗位技能操作和青海国税精神传承的认同，不断增强“国税大讲堂”的生命力和渗透力，启发干部职工心智。主讲人在讲授的过程中，通过用“身边人讲身边事、身边人讲自己事，身边事教身边人”的形式，结合工作实际，讲税收、讲业务、讲党建、讲文化，把工作中遇到的难点、发现的亮点以及相应的对策，把平时积累的宝贵经验、学习体会和专业技能与大家一同分享，实现共同进步、共同提高。同时也注重邀请税收、经济、政治、文化等各个领域的专家学者讲授最新最前沿的知识，以丰富大家的知识储备，开拓视野。
三是搭建识别干部的平台，突出公平性。在“国税大讲堂”开讲前，省局党组书局、局长胡效国指出讲台虽小但蕴含大义，“国税大讲堂”既是传达、交流信息和思想的窗口，也是发现和培养人才的平台，更是吸引、汇聚和激发各类人才展现素质和能力的舞台。青海“国税大讲堂”主要依托自身力量，通过干部职工轮流登台授课、打擂台悬赏揭榜等方式，鼓励干部职工积极参与，精选题目，认真准备，踊跃报名，充分展示思想、才华、能力和精神风貌。省局从提供给干部职工一个展示自我的讲台开始，将讲台拓展成为干部职工快速健康成长的给力平台，进而将一个个平台铺就成干部职工人人施展才能、人人展现风采的宽广舞台，并从中发现人才、凝聚人才，突出了公平性，充分体现了省局党组打破陈规戒律，敞开识才用才通道的胸襟和远见，为全省国税系统广大干部职工搭建了爱才、惜才、识才、选才、用才宽广畅通的平台和舞台。
高世俊副局长主持“国税大讲堂”
“国税大讲堂”现场
(责任编辑：李钰)